📝La morale by design, in 🕴️M.-A. Frison-Roche (dir.), Les outils de la Compliance

► Référence complète : S. Merabet, « La morale by design« , in M.-A. Frison-Roche (dir.), Les outils de la Compliance, coll. « Régulations & Compliance« , Journal of Regulation & Compliance (JoRC) et Dalloz, 2021, pp. 287-298.

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consulter une présentation générale de l’ouvrage, Les outils de la Compliance, dans lequel cet article est publié

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► Résumé de l’article (fait par le Journal of Regulation & Compliance) : Après s’être interrogé sur les rapports entre le Droit et la Morale, dont on a du mal à trouver des points de contact, l’auteur avance l’hypothèse que celle-ci pourrait trouver un espace de concrétisation dans la technologie de l’intelligence artificielle, alors même que beaucoup s’inquiètent des effets délétères de celle-ci. L’auteur considérant que la Compliance n’est qu’une méthode tandis que l’éthique serait la façon dont la morale est incorporée d’une façon assouplie dans le Droit, la technologie dite de l’Intelligence Artificielle pourrait donc exprimer la règle morale (« la compliance by design pourrait être l’outil adéquat pour permettre d’assurer l’effectivité des règles morales sans tomber dans les excès envisagés »). 

L’auteur prend appui sur des exemples pour estimer qu’ainsi la technologie pour d’une part exprimer la règle morale et d’autre part rendre celle-ci effective. La règle morale peut ainsi élaborée d’une façon équilibrée puisqu’elle l’est conjointement entre l’État et les opérateurs économiques, cette collaboration prenant la forme de principes généraux arrêtés par l’État des moyens choisis par l’entreprise. Son contenu serait également caractérisé par la recherche d’un « juste milieu », qui serait trouvé par cette répartition entre les principes moraux primaires dont l’expression serait le fait de l’État et les principes moraux secondaires dont l’expression serait déléguée aux entreprises.

Prenant donc ce qui seraient les principes de la Compliance, l’auteur les applique à l’Intelligence Artificielle, en montrant qu’on insère dans ces technologies non seulement le principe de neutralité mais encore les principes éthiques de non-malveillance, voire de bienveillance (principes premiers) que les entreprises déclinent ensuite en principes secondaires. Dès lors, « la compliance peut utilement être mise à profit pour convertir ces principes moraux fondamentaux en règles morales dérivées, source d’une plus grande effectivité. ».

Aboutissant ainsi à une « morale by design », le système global dispose d’un outil d’effectivité supplémentaire. Cela suppose que les règles fondamentales et dérivées soient d’une qualité morale acquise car pour l’instant l’outil technologique ne peut assurer que leur effectivité et non pas la qualité morale des règles implémentées.  Dans la détermination des « règles morales d’application », l’entreprise dispose de marges de liberté, utilisées via les outils technologiques. 

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